今年以來，公司工會認真貫徹以人為本的工作理念，堅持彈好文化宣傳、生活保障、勤儉節約、建功立業、民主和諧“五重奏”，充分發揮“團結、溫馨、勤儉、實干、民主”的“娘家人”作用，奏響企業發展“和諧音”。

彈好“文化宣傳”曲，文體活動“促團結”。公司工會高度重視文體活動的開展。疫情期間，通過網上課堂、有獎征文、微信搶答賽等活動，有效避免人員聚集，最大限度地滿足廣大職工的文化生活需求。開展“疫線你我TA”隨手拍、“青春戰‘疫’，最美逆行”故事視頻線上展播活動。推選在抗擊疫情過程中表現突出、事跡感人的個人或集體先進典型形象，通過網上視頻的展播，記錄戰“疫”過程中的最美故事，充分展現職工在疫情防控阻擊戰中的擔當。開展慶“三八”抗新冠疫情防護知識女職工微信搶答賽活動。眾志成城防疫情，春意濃濃慶三八，通過搶答賽形式學習掌握疫情防控知識，切實提高了學習防疫知識的自覺性和積極性，堅定了戰勝疫情的決心和信心。

彈好“生活保障”曲，注重細節“暖人心”。從員工工作和生活兩處著手，按照“以人為本，吃住舒心”原則，根據風電工程項目所處地區實際情況及特點，規劃設置了宿舍區、辦公區、洗漱區、餐廳等功能區，統一為員工配發了床上用品、生活用品，在硬件設施上配備安裝了洗衣機、消毒柜、太陽能熱水器等設施，讓職工們在施工現場感受到“工會之家”的溫暖。努力拓展職工生活保障服務，開展“最美食堂”評比，積極為職工創造愉悅的生活及就餐環境。此外，在夏季高溫時期，巧妙改變工作時間，避開中午高溫時間，讓大家在更好的工作環境下進行作業，減少安全隱患，保證了施工現場作業安全。高溫期間，組織開展“夏日送清涼”活動，給施工現場的職工們送去慰問品，讓他們感受到來自“娘家人”的關懷。

彈好“勤儉節約”曲，拒絕浪費“樹新風”。大力弘揚勤儉節約的優良作風,從施工生產到后勤管理，堅決杜絕鋪張浪費。施工過程中，嚴格細化分解控制指標，落實成本控制責任，優化施工方案、科學配置施工材料、強化過程管理，最大限度節約成本。日常工作中，壓縮接待費、差旅費、辦公費、車輛費開支等措施，將支出控制在規定計劃范圍內。厲行勤儉節約，杜絕舌尖上的浪費。在食堂張貼拒絕浪費的宣傳標語，發放“拒絕餐飲浪費，崇尚勤儉節約”的宣傳倡議書，讓每一位就餐的人職工都能感受勤儉節約的氛圍，自覺做到“光盤”。

彈好“建功立業”曲，擔當作為“講實干”。圍繞開拓市場、增收節支、創新升級、崗位立功等重點工作，從實干出發，大力開展“高質高效當先鋒、創新創優促發展”等勞動競賽活動，開展“三爭四創五擔當”活動，為職工建功立業搭建平臺。持續深化“師徒幫帶”，今年以來，新增結師徒對子10余對，結對范圍從原來的一線職工擴展到公司各個崗位，培養發展了一支品行好、技能高的新時代職工隊伍，公司還為職工創辦了職工書屋，不僅豐富職工業余生活，還讓大家的知識儲備更上了一層臺階，成為大家進修的一個重要場所，獲得大家的一致好評，今年在疫情的高壓下，公司激流勇進，共開展了十余項工程，基本完成公司布置的任務指標。

彈好“民主和諧”曲，參與決策“維穩定”。進一步健全以職代會為主要形式的民主管理體制。做好職代會換屆選舉工作，以維護合法權益、保障體面勞動為焦點，持續鞏固和諧勞動關系。進一步規范“工資集體協商”，規范簽訂“3+1”合同并通過了市勞動局備案。始終堅持源頭參與維權行動。主動參與薪酬、社保、勞動安全衛生等涉及職工切身利益的政策制定，依法代表廣大職工表達訴求，著力強化勞動保護維權機制，全面維護企業生產穩定局面。